سیلی اقتصاد بر گونه فرهنگ !

عادل روان یکی از دبیران خوشنام و با سابقه دبیرستان پسرانه نمونه فرهنگیان خرمشهر (متوسطه اول) با یک دانش آموز درگیری لفظی پیدا کرد. ساعتی بعد غلامعباس نظری منش، معاون گمرک خرمشهر ( پدر دانش آموز) همراه دو بادیگارد به مدرسه آمد و در حضور دانش آموزان یک سیلی به گونه معلم نواخت. این اتفاق جامعه فرهنگی خرمشهر را به شدت متاثر کرد. فرهنگیان خرمشهر با صدور بیانیه ای ضمن محکوم کردن این عمل زشت ، خواستار محاکمه و مجازات فرد خاطی شدند و گفتند در صورت بی توجهی مقامات در اعتراض به این اهانت و برای حمایت از همکار مظلوم خود، دست از کار می کشند .

 انتشار این خبر موجی از همبستگی و تاثر در میان معلمان کشور برانگیخت. یکی از معلمان می گوید : "جنبه سمبولیک ماجرا ، سیلی اقتصاد بر گونه فرهنگ است." فرهنگیان در بیانیه خود از پوشش رسانه ای اخبار هتک معلمان انتقاد کرده و نوشته اند که اگر معلمی دانش آموزی رو تنبیه کند صدا و سیما و تمام شبکه های خبری آن را پوشش میدهند ولی اگر به معلمی هتک حرمت شود با بی اعتنایی رسانه ها روبرو می شود!

منبع : پارسینه

یادی از گذشته !

سلام 

 این چند عکس را مدتی بود ، داشتم . یادآورِ خاطراتی زیبا برایم بودند.

گفتم برای شما هم بد نباشد ، اندکی به آن دوران برگردید .

 

با خشونت هرگز !

«بچه ها لال شوید» ، بی ادب ها ساکت

سخت آشفته و غمگین بودم ، به خودم می گفتم

« بچه ها تنبل و بد اخلاقند » دست کم می گیرند

درس و مشق خود را

باید امروز یکی را بزنم ، اخم کنم ، و نخندم اصلا

تا بترسند از من و حسابی ببرند .

خط کشی آوردم ، در هوا چرخاندم ،

چشم ها در پی چوب تنبیه هر طرف می غلطید

« مشق ها را بگذارید جلو ، زود معطل نکنید »

 

 

ادامه نوشته

به بهانه قتل همکار فرهنگی " محسن خشخاشی " توسط شاگردش

1- این اتفاقات نشان از دانش آموز محوری در مدارس است ونشان از گرفتن قدرت

 از مدیران ودبیران است .

2-اگر دانش اموزی کشته میشد ببین چه غوغایی بود بیچاره معلم اسمش در زمان

دفن می شود ، و خونش هدر می رود. 

3-زمانی که دریه گوشه ای معلم دلسوزی دانش آموزش را به خاطر درس یا  

بی انظباطی تنبیه میکند، 20شبکه تلویزیون 200بار اطلاع رسانی میکنند که

واویلا ازاین بالاتر جنایتی نیست وباید معلم رو توبیخ کرد و به دار آویخت .

 اکنون که جان معلمی دلسوز توسط دانش آموزش گرفته شده بایکوت خبری را شاهدیم .

ادامه نوشته

حکایت چوپان و مار

ﭼﻮﭘﺎﻧﯽ ﻣﺎﺭﯼ ﺭﺍ ﺍﺯ ﻣﯿﺎﻥ ﺑﻮﺗﻪ ﻫﺎﯼ ﺁﺗﺶ ﻧﺠﺎﺕ ﺩﺍﺩ ﻭ ﺩﺭ ﺧﻮﺭﺟﯿﻦ ﮔﺬﺍﺷﺘﻪ ﻭ ﺑﻪ ﺭﺍﻩ ﺍﻓﺘﺎﺩ.
ﭼﻨﺪ ﻗﺪﻣﯽ ﮐﻪ ﮔﺬﺷﺖ ﻣﺎﺭ ﺍﺯ ﺧﻮﺭﺟﯿﻦ ﺑﯿﺮﻭﻥ ﺁﻣﺪﻩ ﻭ ﮔﻔﺖ :
ﺑﻪ ﮔﺮﺩﻧﺖ ﺑﺰﻧﻢ ﯾﺎ ﺑﻪ ﻟﺒﺖ ؟
ﭼﻮﭘﺎﻥ ﮔﻔﺖ: ﺁﯾﺎ ﺳﺰﺍﯼ ﺧﻮﺑﯽ ﺍﯾﻦ ﺍﺳﺖ ؟
ﻣﺎﺭ ﮔﻔﺖ : ﺳﺰﺍﯼ ﺧﻮﺑﯽ ﺑﺪﯼ ﺍﺳﺖ …
ﻭ ﻗﺮﺍﺭ ﺷﺪ ﺗﺎ ﺍﺯ ﮐﺴﯽ ﺳﻮﺍﻝ ﺑﮑﻨﻨﺪ،
ﺑﻪ ﺭﻭﺑﺎﻫﯽ ﺭﺳﯿﺪﻧﺪ ﻭ ﺍﺯ ﺍﻭ ﭘﺮﺳﯿﺪﻧﺪ.
ﺭﻭﺑﺎﻩ ﮔﻔﺖ: ﻣﻦ ﺗﺎ ﺻﻮﺭﺕ ﻭﺍﻗﻌﻪ ﺭﺍ ﻧﺒﯿﻨﻢ ﻧﻤﯽ ﺗﻮﺍﻧﻢ ﺣﮑﻢ ﮐﻨﻢ،
برگشتند ﻭ ﻣﺎﺭ ﺭﺍ ﺩﺭﻭﻥ ﺑﻮﺗﻪ ﻫﺎﯼ ﺁﺗﺶ ﺍﻧﺪﺍﺧﺘﻨﺪ،
ﻣﺎﺭ ﺑﻪ ﺍﺳﺘﻤﺪﺍﺩ ﺑﺮﺁﻣﺪ ﻭ ﺭﻭﺑﺎﻩ ﮔﻔﺖ:
ﺑﻤﺎﻥ ﺗﺎ ﺭﺳﻢ ﺧﻮﺑﯽ ﺍﺯ ﺟﻬﺎﻥ ﺑﺮﺍﻓﮑﻨﺪﻩ ﻧﺸﻮﺩ.

 

"ﮐﻠﯿﻠﻪ ﻭ ﺩﻣﻨﻪ"

طبقه تشویقی

سال گذشته بخشنامه ای آمده بود مبنی بر اینکه هر کس پنج سال پیاپی 

 در ارزشیابی سالانه بالای 85 بگیرد ، یک طبقه تشویقی تعلق میگیرد 

من هم منتظر ارزشیابی سال تحصیلی گذشته بودم که چندی پیش پس از رد کردن 

هفت خوان رستم ، به بخش گارگزینی رسید .

هفته پیش که به کارگزینی مراجعه کردم ، گفتند که شما ارزشیابی سالتحصیلی 89-88  را

کم دارید . گویا اداره محل خدمت قبلی ام آن را نفرستاده بود .

 وقتی تماس گرفتم ، گفتند بزار یه نگاهی بکنیم  و بعد گفتند اصلا فرم ارزشیابی

 آن سال در پرونده ات نیست !  گفتم مگر همچین چیزی امکان داره ! 

گفتند شما آن سال اصلا فرم پر نکرده اید و مسئولش مدیر آن سال شماست . باید 

پیداش کنی و یه فرم 89-88 را ببری و بدی بهش تا پرش کنه و بعد بیاری اینجا تا ما

تائید کنیم و بعد هم ببرش شهرستان خودتون ! 

وقتی با مدیر محترم تماس گرفتم که چرا ارزشیابی منو پر نکرده ،

گفت : والا فکر کنم گمش کرده ام ! 

 من هم آنموقع  از ارزشیابی سالیانه و اینکه به چه دردی میخوره ،

زیاد سر در نمی آوردم .

فکر میکردم که مدیر پرش کرده و بجای من هم امضاش کرده.

 تازه پیدا کردن فرم ارزشیابی سالتحصیلی 89-88 هم برای خودش داستانی داشت .

پنج شنبه هفته گذشته که به اداره مراجعه کردم هیچ کدام از قسمت های اداره، فرم ارزشیابی

آن سال را نداشتند ،نه در سیستمشون و نه در پرونده های بایگانی کرده شون .

هر مسئولی منو به دیگری لینک میکرد 

 با اینترنت هم نتونستم پیداش کنم .

روز شنبه مجبور شدم مدرسه به مدرسه بگردم تا بلکه یه مدرسه ای داخل سیستمش یا

لابلای پرونده های آن سال بایگانی اش کرده باشه. یه نصف روز من این مدرسه

و آن مدرسه کردم . ولی هیچکدام نداشتند 

در کمال ناامیدی،مدیر آخرین مدرسه ای که رفتم ، گفت برات پیدا میکنم 

و بعد با شخصی تماس گرفت و طرف مقابل هم با اتوماسیون اونو  فرستاد .

خدا خیرش بدهد .

 

درسته که من هم کوتاهی کردم ، ولی مدیر مدرسه آن سال ،اگر وظیفه اش را بخوبی انجام

داده بود ،من الان دچار این دردسر نمیشدم .

سوالم اینه، چرا اداره متوجه نشده؟ مگر مسئولی برای این کار نیست ؟

مگر مسئول ارزشیابی کارکنان در اداره ، نباید لیست کارکنانش را چک کنه و ببینه که چه

کسانی ارزشیابی شدن و چه کسانی نشدن ؟

املای برفی !

بعد از یه روز تعطیل برفی و سرد ،   امروز هوا خوب بود . 

 از فرصت استفاده کردم و کلاس اولی ها را بیرون بردم .

و با هم روی برف ، نوشتن املای کلمات را تمرین کردیم .

حسابی ذوق زده شده بودند .  

بین آنها صمیمیت خاصی بوجود آمده بود، 

از شیطنتها ی همیشگی  خبری نبود .

در کل املای متفاوتی برای اونا بود .از یک سو با برف بود و از سوی دیگر،

از بچه ها خواستم که ایندفعه خودشون هر چه میخوان بنویسند .

 

به دلیل اینکه سرما نخورن ، نخواستم زیاد طول بکشه ،

اما در پایان همه شاد و خوشحال به کلاس برگشتند. 

 

 

اولین روز زمستان

برف نو! برف نو! سلام، سلام

 بنشین، خوش نشسته‌ای بر بام

پاکی آوردی ای امید سپید

همه آلودگی‌ست این ایام

 

 

سلام دوستان 

 

خوشحالم که زمستون اومده ، دوست دارم وقتی برف میاد ،

 

ساعتها بشینم و نگاه کنم .

 

اگر چه برف بیاد ، با توجه به محیط کاری من ، رفت و آمد سخت و خطرناک می شود ،

 

ولی باز آرزو دارم سال پر برفی را شاهد باشیم . 

 

می ارزه بر تمام سختی هاش !

 

 زمستونتون گرم و بی غم !